所有退休人员请注意！工龄超30年的，在2024年或可享“3项优待”！快来瞧瞧有你吗？

白乙

所有退休人员请注意！工龄超30年的，在2024年或可享“3项优待”！快来瞧瞧有你吗？                                                                                 2024-08-29 09:08                                        发布于：河北省
   

导读
作为全国近1.4亿企事业单位退休人员安享晚年幸福生活的经济基础，养老金待遇水平的高低一直都是备受全民热议的一项焦点话题。一般来讲，养老金水平越高，则意味着退休人员的经济保障能力越强；反之，养老金水平越低，则老有所养、老有所依恐无从谈起。
所以，从这个角度而言，在现行社会保障体系与城镇职工基本养老保险制度下，企事业单位参保人员若想要提高自身退休后的养老金待遇水平，那么最简单且有效的办法便是依照“多缴多得、长缴长得”的基本原则在经济条件允许的范围内尽可能的多缴、长缴养老保险。
与此同时，伴随着年龄的增长与身体健康状态的下滑，退休人员能否在享受基本养老保险待遇的同时也能够享有终身医疗保障，对其而言也是至关重要的一点。接下来，我们就围绕退休人员所享受的养老金与终身医保待遇等话题展开详细的介绍，希望大家能够加深了解。

参保职工如何才能享受养老与终身医保待遇？
①基本养老保险待遇
城镇职工基本养老保险制度对参保人员领取养老金的前提条件有着明确规定，具体来看主要分为2点：其一，达到法定退休年龄；其二，累计参保缴费满15年（含视同缴费年限）。
简单来说，参加城镇职工基本养老保险制度的企事业单位退休人员可在累计参保缴费满15年，且同时满足法定退休年龄的条件下，依法、依规办理退休手续并按月领取基本养老金。
而且，这里需要重点强调的一点是，对于依规办理退休手续并按月领取基本养老金的企事业单位退休人员，可在基本养老金已经建立正常调整机制的政策基础下，参与待遇水平的调整。
②终身医保待遇
城镇职工基本医疗保险对退休人员是否能够享受终身医疗保障待遇也有着明确的规定，具体来看，其实也主要分为2点：其一，已经办理退休；其二，达到当地要求的最低参保年限。
以天津为例，当地政策规定，‌参保人员在天津市职工医保的缴费年限男应不少于25年、‌女应不少于20年，‌且在本市实际缴费年限应不少于5年。‌达到上述缴费年限的企事业单位参保人员，‌退休后无需不再缴纳职工医疗保险费用，即可终身享受基本医疗保障待遇。
同样，关于终身医疗保障待遇，这里也需要着重强调一点，即与基本养老金所遵循的“多缴多得、长缴长得”原则类似，职工医保同样也遵循“多缴多得，长缴长享”的基本原则，即医保的缴费年限越长、月缴费基数越高，则个人账户的计入金额越多，退休后医保待遇更好。

退休人员工龄超30年，2024年可享“3项优待”
①基本养老金普调，涨幅相对更高
参考人社部、财政部于6月17日联合下发的《关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》我们不难得知，2023年12月31日之前已经按照规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企事业单位退休人员自2024年1月1日起将迎来基本养老金待遇水平的新一轮调整。
根据《通知》要求，退休人员基本养老金继续采取的是定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。其中，挂钩调整主要值得是与退休人员本人的累计参保缴费年限（或工作年限）与本人的基本养老金水平挂钩，主要体现的是多缴多得、长缴长得的激励机制。
这也就是说，在同一个省份，调整范围内退休人员的累计参保缴年限或工作年限越长、基本养老金待遇水平越高，则基本养老金的涨幅大概率会相对更高。所以，从这个角度来看，若退休人员累计参保缴费超30年，则在基本养老金水平普调的过程当中，会更占据优势。
②门诊就医报销比例“再提高”
对于享受终身医保待遇的退休人员而言（这里需要注意，部分地区要求职工医保的最低缴费年限为男性至少30年、女性至少25年，所以才会以是否超30年作为区分），随着各省市职工医保门诊统筹待遇保障机制的进一步健全，自2024年起，也调整了报销比例和限额。
比如以保定为例，自2024年1月1日起，在1年医保年度内，退休人员门诊报销比例的比例由60%提高至70%、最高支付限额由1200元提高至3000元；再比如河北沧州，自2024年1月1日起，享受终身医保待遇的退休职工在普通门诊就医的报销限额由4000元提高至5000元、统筹基金的支付比例（起付线标准为100元）提高至70%。

③遗属待遇的计发标准更高
根据《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》，参加企业职工基本养老保险的人员（包括在职人员和退休人员）因病或非因工死亡的，遗属可申请领取丧葬补助金和抚恤金。
其中，抚恤金的计发标准除了与退休人员所处省份上一年度城镇居民月人均可支配收入的水平有关之外，还与退休人员累计参保缴费年限的长短直接挂钩，即以缴费年限确定发放月数。
比如，退休人员缴费年限满10年不超过15年（含15年）的，发放月数为9个月；而缴费年限30年以上的，按照30年计算，发放月数最高为24个月。所以，从这个角度来看，累计参保缴费的年限超30年的退休人员，在其离世后，遗属待遇的发放标准相对更高。

结语
结合本文上面的介绍，我们其实不难得出这样一个结论，即企事业单位参加城镇职工基本养老保险与基本医疗保险的人员，只有在满足政策要求（退休年龄与参保缴费年限）的前提下，才能在退休后享受到基本养老金和终身医疗保障待遇。
而依照多缴多得、长缴长得和多缴多得、长缴长享的基本原则，参保人员的累计参保缴费年限越长，则退休后可享受的养老与医疗保障待遇便相对更好。所以，从这个角度来看，我们也呼吁并鼓励广大参保职工，多缴、长缴社会保险，这样才能够为退休后的养老生活提供更加坚实和稳固的社会保障。大家说，是不是这个道理呢？
来源：惠农小帮手和陇南文县发布