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2024年10月养老金并轨,所有退休人员养老金都会迎来增加,真的吗 [复制链接]

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发表于 2023-10-28 03:32:21 |只看该作者 |倒序浏览
2024年10月养老金并轨,所有退休人员养老金都会迎来增加,真的吗                                                        2023-10-13 17:12                                            

发布于:福建省
   
         众所周知,明年9月以后我们的养老金就实现了并轨,所谓的并轨,意思就是企业退休人员的养老金,是机关事业单位退休人员的养老金计算方式,变成一样的了。
因此,最近有很多网友在讨论,这养老金实现并轨以后,企业退休人员和机关事业单位退休人员的养老金,都会迎来上涨,是这样吗?
对于这个问题,我今天就来跟大家讨论一下。
首先,我们先说企业退休人员。养老金并轨以后,等于养老金的计算全部采用新办法计算,新办法计算养老金等于基础养老金加个人养老金,再加上过渡性养老金。
对于企业退休人员来说,养老金并轨之前,本身就是按照新办法计算养老金,所以养老金并轨以后,对于企业退休人员来说,养老金的计算方式,并没有发生任何的改变。

因此养老金并轨以后企业退休人员的养老金会得到增加,这种说法是错误的。
接着,我们来说机关事业单位退休人员。
大家都知道,2014年10月到2024年9月这10年之间,被成为机关事业单位10年过渡期。
按照相关规定,在这10年过渡期内退休的人,养老金的计算,是要采用新老两算做比较的方式来的。
假如老办法高于新办法,那么就直接按照老办法发养老金,而假如新办法高于老办法,那么最终拿到手的养老金,就是在老办法的基础上,加上新老待遇差的比例。
2014年10月到2015年退休的机关事业单位人员,新老待遇差的比例是10%,2015年退休的人新老待遇差比例则是20%,往后逐年增加10%。
举个简单的例子,比如说王大爷是机关事业单位退休人员,2023年5月份退休,假如他老办法是5000元,新办法是4000元,那么最终的养老金,就直接按照老办法发,就等于是5000元。

但是,假如反过来,老办法是4000元,新办法是5000元,那么最终拿到手的养老金就等于:
4000+(5000-4000)*90%=4900(元)。
这样看,是不是一目了然了。因此,对于机关事业单位退休人员来说,如果你明年9月计算的养老金,老办法是高于新办法的话,那么你等到养老金并轨以后退休,养老金大概率是降低的,当然了,这里还要看是具体什么时候退休。
如果晚退休好几年,那么新办法最终的结果,高于2024年9月的老办法,那你反而养老金是增加的。但是,假设你是2014年10月退休,那么养老金就是降低的。

而如果2024年9月计算养老金老办法低于新办法的人,那么养老金并轨以后退休,养老金就肯定是增加的。
因为,新办法计算养老金,采用的原则是多缴多得,长缴多得,越晚退休,养老金就越高。
所以说,不能说所有机关事业单位退休人员,在养老金并轨以后,养老金都是增加的,还是会有人并轨以后,养老金是减少的,但是,这部分人现在是比较少见的了,对于大部分人来说,养老金并轨以后,养老金都是增加的。
好了,今天的内容分享到这里结束,你看明白了吗?

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